赣州
为了培养高素质的医疗人员技术队伍，加大临床住院医师的培养力度，我院拟招收医学院校临床医学专业、麻醉专业等专业本科及以上学历毕业生进行住院医师规范化培训，根据国家及江西省卫生计生委住院医师规范化培训实施意见和要求，培训时间一般为 3 年 (学士及学术型硕士 3 年，专业型硕士结合临床经历和实践能力进行减免)。
一、招收条件及待遇：
(一) 招收条件：
1、具有良好的政治思想素质，遵纪守法，热爱医学专业;
2、具有高等医学院 (校) 全日制医学专业本科及以上学历 (具有医学学士学位及以上)，拟从事临床医疗工作的应届或历届毕业生;
3、单位选送委托培训人员，且具备临床医学类本科及以上学历 (包括市、县等各级医疗单位以及社区卫生服务中心)。
4、已取得执业医师资格证书，拟参加住院医师规范化培训的临床医疗工作者。
5、具有正常履行培训岗位职责的身体条件。
(二) 培训待遇：
1、培训对象在参加培训期间，作为我院的工作人员承担相应工作任务，给予培训学员相应补助 (专硕培训对象不享受)，期间病事产假按照医院人事管理制度管理。具体为：
(1) 基本补助：取得执业医师证并注册我院的外招社会人按照本院本科学历医师工资标准给予补助 (本补助含中央财政经费中薪资及住房补助 1750 元/月); 未取得执业医师证外招社会人及单位人 3000 元/月 (本补助含中央财政经费中薪资及住房补助 1750 元/月)。 省财政厅给予各住院医师培训人员补助，按照省卫计委文件执行。
(2) 工作量绩效补助：
学员获得执业医师证书注册后值班管床，社会外招人员按照科室同等级同工作量人员标准下发; 单位人按照科室同等级同工作量人员标准-3000 元标准下发。
(3) 餐补：餐补每月 440 元 (享受本院职工同等金额补助)。
(4) 单独值晚班学员，按医院晚班标准计算晚班费，打入个人账户。
(5) 培训对象在参加培训期间，统一购买医疗保险、生育保险及社会保险 (单位委培人员由委培单位购买)。
(6) 医院及社会紧缺专业 (按国家认定专业确定)，每月增加 200 元 (单位人及专硕人员不享受)。
(7) 经申请加入我院工会后，享受我院本院职工同等工会福利。
(8) 每年提供免费体检。
2、符合条件的培训对象可申请参加执业医师资格考试和职称考试，我院负责培训对象的执业医师资格考试、报名、注册等工作。
3、培训期间，学员可同时参加南昌大学继续教育学院的学习，报名申请临床专业硕士学位。
二、招收专业
| 专业名称 | 专业代码 |
| 内科 | 0100 |
| 儿科 | 0200 |
| 急诊科 | 0300 |
| 精神科 | 0400 |
| 神经内科 | 0600 |
| 全科 | 0700 |
| 康复医学科 | 0800 |
| 外科 | 0900 |
| 外科-神经外科方向 | 1000 |
| 外科-胸心外科方向 | 1100 |
| 外科-泌尿外科方向 | 1200 |
| 外科-整形外科方向 | 1300 |
| 骨科 | 1400 |
| 妇产科 | 1600 |
| 眼科 | 1700 |
| 耳鼻咽喉科 | 1800 |
| 麻醉科 | 1900 |
| 临床病理科 | 2000 |
| 检验医学科 | 2100 |
| 放射科 | 2200 |
| 超声医学科 | 2300 |
| 核医学科 | 2400 |
| 放射肿瘤科 | 2500 |
| 口腔全科 | 2800 |
| 口腔修复科 | 3100 |
| 口腔正畸科 | 3200 |
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四、考核及录取
1、笔试时间：6 月-7 月 (具体时间另行通知)
2、笔试内容：执业医师资格考试相关内容。
3、录取：根据省卫健委下分的招生人数以及笔试、面试成绩进行择优录取。
五、咨询方式
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