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当前位置:首页 > 校园招聘 > 教职工招聘 > 江西应用科技学院2022年人才招聘公告
江西应用科技学院2022年人才招聘公告

发布:2022-06-06 17:11:09  关注:5150次

一、学校简介

学校是经江西省人民政府批准、国家教育部备案,面向全国招生的全日制普通本科高等院校,是江西省首批向应用型高校转型发展试点院校之一。

校园面积1600多亩,在校生19000余人,图书馆藏书300余万册。学校形成以工学、管理学为主干的学科专业体系,开设有72个本、专科专业,内设人工智能学院、软件与区块链学院、建筑工程学院、智能制造工程学院、教育学院、体育学院、财经学院、国际商务学院(阿里巴巴数字贸易学院)、现代管理学院、光华宝石与艺术设计学院、音乐学院、马克思主义学院、创新创业学院和公共课程教学部等14个教学院(部)。设有校级研究院、区域经济研究中心、责任动力学研究院、系统科学研究室、学前教育研究中心、艺术教育研究中心、基础教育研究中心、产学研发展中心、软件开发研究中心、工程技术协同创新中心、刘光华自然遗产博物馆等11个产学研创新平台。

二、招聘岗位、人数和条件

部 门岗位类别招聘

人数

岗 位 条 件
人工智能

学院

专任教师20物联网工程、电子信息工程、智能科学与技术、电子信息工程技术、计算机网络技术、计算机应用技术。

硕士研究生及以上学历或本科学历中级及以上职称,有高校教学经验者或企业经验者优先。

软件与

区块链学院

专任教师35软件工程、计算机应用、计算机科学与技术、数据科学与大数据技术、现代教育技术等相关专业。

硕士研究生及以上学历或本科学历中级及以上职称,有高校教学经验者或企业经验者优先。

建筑工程

学院

专任教师6土木工程类、工程造价类 、水利水电类、建筑工程技术类。

硕士研究生及以上学历,有高级职称者优先。

财经学院专任教师11财务管理、会计学及相关专业。

硕士研究生及以上学历或本科学历中级及以上职称。

光华宝石与艺术设计

学院

专任教师3数字媒体艺术、动画、地质旅游、宝石学(岩石矿物学)、博物馆设计和古生物学及相关专业。

硕士研究生及以上学历或本科学历中级及以上职称。

教育学院专任教师9学前教育、小学教育、高数。

硕士研究生及以上学历或本科学历中级及以上职称。

马克思主义学院专任教师3哲学类、马克思主义理论、思想政治教育类、政治学相关专业,硕士研究生及以上学历,25-45岁,副高及以上职称者优先,科研能力较强者优先,擅长学术科研专业建设人才优先,有高校教学经验者优先。
国际商务学院专任教师3电子商务、商务英语、国际商务及相关专业,硕士研究生及以上学历或全日制本科学历中级及以上职称,有高校教学经验者优先。
公共体育部专任教师4体育类相关专业,硕士研究生及以上学历或全日制本科学历中级及以上职称,有高校教学经验者优先。
公共课程教学部物理教研室3与本教研室相关的专业,硕士研究生及以上学历或全日制本科学历中级及以上职称,有高校教学经验者优先。
数学教研室7
实用英语

教研室

7
大学英语

教研室

7
创新创业教研室3经济管理相关的专业,硕士研究生及以上学历或本科学历中级及以上职称,有创业经历或高校教学经验者优先。
就业教研室2管理类或教育类硕士研究生及以上学历,有副高及以上职称优先。
软件与区块链学院计算机基础教研室10计算机相关专业,硕士研究生及以上学历或全日制本科学历中级及以上职称,有高校教学经验者优先。
音乐学院舞蹈教师3舞蹈表演和舞蹈教育相关专业,硕士研究生及以上学历(位)。
学工处(部)劳动教育教研室5教育类相关的专业,硕士研究生及以上学历或全日制本科学历中级及以上职称。
心理教师1硕士研究生及以上学历,心理学、应用心理学或医学心理学等相关专业。
辅导员若干硕士研究生及以上学历,中共党员。
辰林国乐团乐团教师16笙、唢呐、琵琶、扬琴、中阮、大阮、大提琴、贝司专业人才各2人。硕士研究生及以上学历(位),年龄30岁以内,具有副高级以上职称人才可放宽年龄要求,专业技能和业务素质优秀者,学历条件可放宽至本科。

三、人才引进政策

根据《江西应用科技学院薪酬管理方案》发放薪酬,硕士研究生年薪不低于12万,博士面议:

1.专任教师每学期一考核,根据考核结果确定下一学期月绩效考核工资(原基础考核工资累计增加);

2.六险一金:入职即缴纳六险一金;

3.学位津贴:按月享受学位津贴;

4.科研奖励:按照学校科研管理办法发放,人均可达1.5万元/年左右;

5.年终绩效奖励:人均1万元/年;

6.退休年金:博士3万元/年、硕士研究生2万元/年(以现金或股票形式结算),特别优秀人才退休年金另议;

7.食宿条件:学校提供福利性住房及自助工作餐;

8.节日福利:享受生日、教师节、中秋节、国庆节等节日福利;

9.其他福利:

⑴解决教职工子女读书问题;

⑵高层次人才或特别优秀人才解决配偶就业问题;

⑶政策支持教师进一步提升学历、职称(学校具有中、高级高校系列职称自主评审权)。

注:特别优秀人才,可不受上述福利待遇限制。

四、应聘流程

简历投递--资格审查--通知面试(试讲)--签约聘用。

备注:曾因犯罪受过刑事处罚的;曾被开除公职的;涉嫌违法违纪正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的;受党纪、政纪处分未满处分期限的;因师德师风问题受过处分的,应聘不予受理。

五、报名办法

1.应聘方式:简历投递邮箱:jxyykj188@163.com

邮件格式:岗位+应聘部门+毕业院校+姓名学历+所学专业+硕博招聘网(例如:专职教师+人工智能学院+某某大学+王某某博士+物联网工程专业+硕博招聘网)请在简历中列出您的工作经历及科研业绩。

2.学校人事处地址:

地址:南昌市新建区宏福大道2888号,综合行政大楼10楼1005室人事处。

邮编:330100

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